El próximo martes es 10 de mayo, Día de las Madres, que en México es una de las festividades más importantes, pues se celebra a las “reinas del hogar”, sin embargo, ¿es un día festivo obligatorio?.
Aunque escuelas de educación básica suelen suspender clases para realizar los festivales del Día de las Madres, la realidad es que el 10 de mayo no es un día de descanso obligatorio establecido en la Ley de Trabajo.
¿El 10 de mayo se paga doble?
Como mencionamos antes, el 10 de mayo no es día de descanso obligatorio, por lo que si te toca trabajar el próximo martes, Día de las Madres, se te pagará de manera regular y no doble, como ocurre con los días que sí son festivos, como el pasado 1 de mayo, Día del Trabajo.
Pese a esto, es común que muchos empleadores decidan otorgar el día libre a las mamás.
¿Cuántos días festivos faltan en lo que resta del 2022?
El que determinen las leyes federales y locales electorales, en el caso de elecciones ordinarias, para efectuar la jornada electoral, que en este sería en el mes de julio
Viernes 16 de septiembre
Lunes 21 de noviembre, en conmemoración del 20 de noviembre, día de la Revolución Mexicana
Domingo 25 de diciembre
¿Abren los bancos el 10 de mayo?
Las sucursales bancarias en todo el país abrirán sus puertas el próximo martes, dado que la Comisión Nacional Bancaria y de Valores no contempla el 10 de mayo como descanso obligatorio.
Además de los sábados y domingos, los bancos y otras entidades financieras como la Bolsa Mexicana de Valores deben cerrar sus puertas y suspender operaciones:
El 1 de enero.
El primer lunes de febrero en conmemoración del 5 de febrero.
El tercer lunes de marzo en conmemoración del 21 de marzo.
El 14 y 15 de abril.
El 1 de mayo.
El 16 de septiembre.
El 2 de noviembre y el tercer lunes de noviembre en conmemoración del 20 de noviembre.
El 12 y 25 de diciembre.
Los sábados y domingos.
